新规定:英国公民工作假期签证豁免
澳大利亚政府发布了《移民(特定417类别工作豁免)文书(LIN 24/039)2024》,该规定将于2024年7月1日生效。此规定豁免了持英国护照者在申请第二和第三个417类别(工作假期)签证时的工作要求,这与《澳大利亚-英国自由贸易协定》(A-UKFTA)保持一致。此变更允许符合条件的英国公民参加工作假期计划,而无需满足之前的特定工作要求。
背景说明
原来要申请第二或第三个417类别(工作假期)签证,您必须已完成规定的“特定417工作”最少期限。特定工作是指在澳大利亚特定行业和地区进行的工作。所有特定417工作必须按照相关的澳大利亚法律和规定支付薪酬。志愿工作也可以计入特定工作,但必须是在遭受自然灾害影响的地区进行的恢复工作。
英国护照持有人(包括BNO)
自2024年7月1日起,英国护照持有人申请第二或第三个417类别(工作假期)签证时,无需满足特定工作要求。这些新安排仅适用于使用英国护照提交签证申请的申请人。
开始日期
从2023年7月1日起,英国护照持有人可以在18至35岁之间申请工作假期签证。从2024年7月1日起,英国护照持有人可以在不满足任何特定工作要求的情况下,获得最多三个独立的工作假期签证。
适用护照持有人
这些安排仅适用于持有英国护照的申请人。英国护照包括英国公民和英国国民(海外)护照(BNO)。无论持有哪种工作假期签证,双重国籍者在其一生中最多只能获得三个417类别(工作假期)签证。
例子说明
例子1:梁小姐持有爱尔兰护照和英国护照,她在2023年7月20日持爱尔兰护照进入澳大利亚并申请了第一个工作假期签证。她计划在2024年7月10日使用英国护照申请第二个工作假期签证,她不需要完成任何特定工作。
例子2:王先生持有香港护照和英国国民(海外)护照。他可以使用英国国民(海外)护照申请第二和第三个工作假期签证,且不需要完成任何特定工作。
例子3:李小姐曾持有第一个工作假期签证,她在2023年4月年满31岁,持有英国护照。自2023年7月1日起,英国申请人的年龄限制提高到35岁,她可以在35岁之前申请第二和第三个工作假期签证,且不需要完成任何特定工作。
例子4:陈小姐持有英国护照,她在2020年3月20日COVID-19旅行限制时持有第一个工作假期签证。她后来获得了替代签证,不再需要计入三个签证的最大数量。她可以在2024年7月1日或之后申请剩馀的签证,无需满足特定工作要求。
例子5:张先生持有英国护照,他在2020年3月20日COVID-19旅行限制时持有第二个工作假期签证。他因无法完成六个月的特定工作,获得了COVID-19大流行事件签证。若他在COVID-19大流行事件签证期间完成了特定工作,可申请第三个工作假期签证,或者在2024年7月1日或之后使用英国护照申请第三个签证,无需完成特定工作。
例子6:陆先生持有英国护照,他的第一个工作假期签证于2024年3月4日到期。若他希望在不完成特定工作的情况下申请第二个工作假期签证,需在2024年7月1日或之后提交申请。
其他规定
所有其他工作假期计划的规定,包括每个雇主的六个月工作限制和四个月的学习限制,仍适用于英国护照持有人。以上的新政策可以说是有人欢喜有人愁,为甚么是英国人才有优惠,其实主要是英国及澳大利亚签署了《澳大利亚-英国自由贸易协定》(A-UKFTA)。其实澳大利亚已经跟不同的国家及地区签署了不同的互惠协定,今次优惠英国公民的政策只是其中之一,笔者去年写信给澳大利亚总理、外交部长及移民部长,要求给予香港人更多优惠政策,大家看到一个接受意见的政府,我可谓没有白费心机,最终《澳大利亚-英国自由贸易协定》(A-UKFTA)的优惠包括香港BNO 的持有人。
而假如读者遇上品格问题,可以联系笔者查询。读者也可以查看我公司的纲站(stanleyimmiandlaw.com.au)里面有我在2011出版的移民法律介绍一书,虽然过时,但可读性高(签证的名字虽然改了,但条文内容没有大改变),特别是许多案例及文章,可以作为移民澳洲前的指南。
以上专栏是由澳洲移民法律谘询Stanley CHAN提供
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