2020年被外界稱為「最難就業季」。但2021年在仍受疫情影響的情況下，再加上比2020年有更多的應屆畢業生，因此就業情況可能比去年更難。據統計，2021年應屆高校畢業生人數多達909萬，創歷年新高，比2020年多了35萬。
2021屆畢業生究竟「難」在哪裡？
就業市場供需失衡：受疫情影響，整個中國的招聘市場都在嚴重萎縮，雖然2020年下半年中國的經濟有復甦的跡象，但是第二波疫情仍嚴重衝擊了中國的經濟，市場繼續萎縮。多家企業不僅不再繼續招聘，甚至有不少企業難以維持正常的運營。
應屆生考證傍身的求職計劃擱淺：因疫情關係，2021屆畢業生考證傍身的求職計劃被擱淺，例如教師資格證，四六級證、計算機證、初級會計師證等等，這些考試的延遲和調整，對2021屆畢業生的就業，造成了一定程度的影響。
越來越多的企業不願意培養應屆畢業生：大量公司的效益因疫情受到衝擊，為了維持運營，只能縮減運營成本，減少相關費用，企業更需要「招了就能用」的人才。近年來，高校一再擴招，導致大學生生源質量、培養水平都有所下降，加上應屆生缺乏職場經驗，需要企業培訓，耗費企業的精力和財力，因此越來越多的企業不願意培養應屆新員工。
2020年被稱為「最難就業季」
據美國之音報導，2020年全國高校畢業生人數高達874萬人，再創歷史新高。7月份，城鎮20至24歲大專及以上受教育程度人員（主要是高校畢業生）失業率同比高3.3個百分點。
華北地區某高校大學生就業指導中心負責人史老師稱，之所以難以就業，第一個原因是因為就業市場的緊縮。他說：「首先第一個就是疫情對於經濟的影響，全球包括中國經濟受到很大影響，特別是中小企業。中小企業對於中國大學生是就業的主要方面，疫情之下中小企業用人需求不是那麼旺盛，用人計劃相對往年來講有一定下降，這就給畢業生就業帶來很大的困難，就是崗位的降低和減少。」
史老師表示，第二個原因，是因為疫情，傳統的招聘面試形式被迫改變，這種變化讓畢業生們措手不及，難以應對。他說：「因為以前是企業進校校招和專場招聘這種面對面的形式，在疫情之下特別是在中國的『嚴防死守』的疫情控制下，就業找工作的方式發生了很大的變化，從原來的線下變到了線上，各個企業紛紛採用網絡招聘的形式，這種形式的變化是短期內迅速改變的，這給大學生就業帶來一定難度，這種變化改變了原來傳統的就業方式，很多大學生需要一段時間來適應這種就業方式。」
史老師介紹說，第三個原因，就是有一些受疫情影響比較大的行業，讓本來想投身於此的應屆畢業生們望而卻步。他說：「在疫情衝擊下，經濟形勢包括產業結構、行業發展趨勢等等，大學生們需要在短期內轉變就業去向，這對大學生來講也是一個難點。」
中國媒體報導的數據真實嗎？
在中國的一些媒體的報導中，經常可以看到這樣的報導，「中國2020年前三季度，全國城鎮新增就業人員達到898萬人，完成了全年就業目標任務的99.8%。」；「中國100所高校權威統計顯示，高校平均就業率已經突破95%，部分985、211高校、獨立學院統計的就業率高達99%。」等等。美國之音稱，這些亮眼的就業率在網絡上層出不窮，但實際上這些消息是高校們「無腦」地堆高數據、玩數字遊戲的結果。
報導稱，中國高校對於「已就業」的定義就是簽署「第三方就業協議」，為了讓絕大部分應屆生簽署第三方協議，學校用盡手段，幾乎所有應屆生畢業後會出現的情況都包含在第三方協議中，包括聘用、創業、自由職業、簽署短期勞務合同、開網店，甚至遊戲代練等等，這些均被學校登記為已就業。就連考研，出國的應屆生，也被歸類到「已就業」的行列中。
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