近段時間，有求職人員稱，自己曾被確診過陽性（新冠），現已痊癒，卻在招工市場遭到歧視，因為很多企業要求查驗近兩個月的核酸檢測記錄，拒絕招錄曾經感染過新冠的人員。有記者呼籲政府關注此類問題，認為企業不應搞這樣的歧視。但有評論認為，在中國的防疫政策下，這個問題根本無解。
據新聞晨報報導，從外地趕到上海找工作的陳峰稱，今年春天，他在方艙醫院工作時被確診為陽性，如今早已治癒出院，但因曾經感染過新冠，因此找不到工作。因為無論是在招聘會現場，還是通過微信兼職群，用人單位均會要求查驗近兩個月的核酸檢測記錄，拒絕招錄曾經感染過新冠的人員。
陳峰稱，自己是湖北十堰人，28歲，未婚，父母都在農村務農。之前，他一直在廣東工作，工作地點包括工地、電廠等。今年4月7日，他和同伴通過一家勞務派遣公司從廣州來到上海，到方艙做志願者。中介公司一開始告訴他們，每天的工資是800塊（人民幣，下同）。
自4月12日起，陳峰進入國家會展中心方艙裡面工作，主要工作內容就是幫忙發放物資、轉運防疫物資，收拾生活垃圾、地面清潔，拖地，以及幫醫護人員打下手，包括方艙裡面各種需要做的事情等。
4月20日，陳峰上夜班，從凌晨三點到第二天早上九點。當天晚上，他在上班前被檢查出陽性，同時他身體上出現四肢無力、嗓子痛等症狀，確診為陽性後，他在方艙內接受治療，直到治癒出院。
6月1日，陳峰出院。讓他驚訝的是，沒有旅館肯接受他的投宿。但因為他在4月中，有兩次核酸檢測記錄為陽性。於是，他只能開始了「流浪」生活。先是在虹橋火車站打地鋪，再去了松江九亭，然後來到了臨港。
陳峰一邊「流浪」，一邊也通過勞務市場、微信群的招聘信息找工作，但讓他沒有想到的是，在他加的幾個微信群里，所有的招聘廣告都在招聘要求里寫到：「陽過的不要、進過方艙的不要。」 沒有辦法的陳峰只能去招聘現場去碰運氣。
6月15日，陳峰在浦東新區周浦鎮的一個公交車站旁，看到路旁有人擺着招工廣告的易拉寶，招工的人問陳峰，「你是不是要找工作？」陳峰答，「可以啊，你們這裡是什麼工作？」對方隨即又問道：「兄弟，你有沒有在方艙里待過？之前陽過沒有？」陳峰便試探性地回了句，「沒有啊。」對方熟練地說道，「那你打開手機里的隨申辦，我看看你近兩個月的核酸檢測記錄怎麼樣。」聽罷，陳峰無奈地搖了搖頭，離開了公交車站。
陳峰稱，他將自己的遭遇告訴朋友，有同在方艙工作的朋友回復他，也遭遇到和他類似的問題。
和陳峰一起到上海工作的劉碩也稱，他也在國家會展中心方艙工作。4月24日，他被確診，5月13日治癒出院，5月24日和6月1日復陽過兩次，6月8日出院後，又在隔離酒店一直隔離到16日。
劉碩稱，他從隔離酒店出來後的第一件事就是找工作。但他看到自己加的一些兼職群里很多招聘廣告裡都寫道：陽過的不要、進過方艙的不要，劉碩心裡納悶：「我身體都沒什麼事情了，為什麼找個工作這麼難呢？」
對此，新聞晨報的記者走訪了數家中介，他發現用工市場確實存在上述問題，於是發文呼籲，希望有關部門重視此事，不要在招工中搞這些歧視。
對此有評論稱，在現在的中國，基本上是聞「陽」色變。此前，有多家企業因有員工被確診，只能重新停產。現在，企業們怕了，好不容易復工復產，不敢再次冒險啊！即使政府命令企業重新制訂招工要求，恐怕企業也不敢。在現在的防疫政策下，這個問題根本無解。
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